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    踏实肯做

企业管理,以人为本,人才是企业的核心竞争力。拥有一支高素质、团结和谐的团队在企业经营运作是起着重要意义的。江苏中农集团要求员工既有好的思想品质,又有工作的才干和能力。公司视人才为最大财富,始终把人才作为企业发展的竞争之本、发展之本。

公司为员工提供一个能发挥才能的宽广舞台,展示才华的广阔空间,做到发现人才、培养人才、尊重人才、发展人才。

注重人才的引进和再培养,配套全方位的技术培训和业务培训,增强各层次员工在工作上的实际操作能力,做到人尽其才,尚贤用能,绩效为先。

我们有一支年轻有激情、高学历的员工队伍、一个和谐、勤勉的工作氛围、一种共同发展的团队精神。

我们相信:江苏中农集团是德才兼备的各类人才施展抱负的理想平台。

  • -集团总部招聘 -
  • 集团网络事业部总监
    岗位职责

    1、负责集团旗下子公司平台产品的整体运营管理工作,包括互金平台和电子商务平台。针对平台产品自身特点以及市场状况制定产品运营规划、战略、布局并实施;

    2、负责微商团队专业知识、营销知识体系搭建;

    3、通过有效的运营手段扩大微商团队的活跃度、互动率,进行有效的营销;

    4、负责运营平台的媒体宣传、市场推广、渠道建设和客户服务的整体策略和计划的制定和实施;

    5、组织产品运营数据分析和市场状况分析,根据分析结果指导运营策略制定和实施;

    6、制定平台产品营销策略,并针对市场的变化制定和调整后续运营战略,带领团队完成目标。

    任职要求

    1、本科学历,28-40岁, 至少3年以上互金平台运营管理经验,或5年以上电商平台运营经验。

    2、具有丰富的业界人际资源, 具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

    3、 具有敏锐的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强;

    4、富有激情与进取精神,有较强的责任心和执行力,敢于承担责任,能够适应工作压力;

    5、 具备优秀的统筹能力、组织协调能力及沟通能力,具备优秀的团队建设能力。

  • 董事长行政秘书
    岗位职责

    1、 负责董事长日常事务管理工作;

    2、 组织召开董事长与集团高管的工作会议;

    3、负责集团公文、核心工作指示、政策性决议等企业纲领类机要文书的编写、发布、立卷和归档工作;

    4、完成董事长各类商务信函、往来文书的查收、回复与汇总工作;

    5、协助董事长作好企业日常运营的各项监管工作,督导、核查、落实具体工作任务的贯彻执行情况;

    6、做好各类文书、任务指示、决策精神的上行下达工作,与各部门保持有效沟通,为各部门工作提供有力支持;

    7、负责处理董事长的来电、来函、来访事宜及其个别私人事务。

    任职资格

    1、文秘、行政管理等相关专业,全日制本科学历;

    2、应届毕业生或1年工作经验的优先考虑;

    3、身高165cm左右,形象气质佳,熟悉商务礼仪;

    4、工作认真细致,有条理性、逻辑性,良好的职业素养和职业操守;

    5、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,文笔佳。

  • 集团人事关系主管
    岗位职责

    1、负责集团总部人员招聘工作,负责报到及离职手续的办理

    2、负责集团总部所有员工的人事档案管理工作;

    3、负责集团总部新进员工试用期的跟踪考核,及时办理转正及劳动合同的签订等;

    4、负责集团总部考勤管理工作,审核集团各子公司考勤工作;

    5、负责集团人事制度的修订、完善

    6、负责集团员工劳动关系管理

    7、领导安排的其它事项

    任职要求

    1、年龄40岁以下,本科学历,人力资源管理、工商管理等相关专业毕业;

    2、对人力资源管理各模块熟悉,并有相应的工作经验;

    3、有五年及以上人事主管工作经验,熟练使用MS Office办公软件;

    4、熟悉当地相关人事劳动政策、法规,熟悉当地政府部门办事流程;

    5、个性乐观、善与人沟通,学习能力强,办事细致,能承受工作压力。

  • 集团培训主管
    岗位职责

    1、建立并完善集团培训体系、培训制度及相关流程;

    2、根据集团战略开展培训需求调研,并制定年度培训计划;

    3、制定集团年度培训经费预算并对其进行管理;

    4、负责集团本部培训计划的实施,指导各子公司培训计划的实施、效果评估及培训考核;

    5、负责集团内部培训师队伍的建立、管理,外部培训机构的甄选和管理;

    6、建立集团培训档案,根据不同的培训内容及目的设计培训效果评估方式;并不断完善培训工作;

    7、协助指导员工职业生涯发展规划,并创建适合其职业发展的培训课程;

    8、领导安排的其他工作。

    任职要求

    1、形象气质佳,有亲和力,普通话标准,表达流畅;本科以上学历;5年以上人事管理或培训工作经验;

    2、精通现代企业经营管理理念及管理技术,熟悉管理培训资源,管理咨询培训流程及关键步骤;

    3、思维敏捷,具有较强的组织、协调、沟通能力及分析问题、解决问题的能力;

    4、熟悉培训流程,具备良好的写作能力、知识讲解及传授能力、有良好的演讲能力;

    5、熟练运用Word、Excel、Powerpoint等办公软件;

  • 总账
    岗位职责

    1、审核票据、填制凭证、登记总账,编制会计报表,纳税申报;

    2、进行收入、成本费用、利润计算和明细分类核算,正确计算归集成本,编制收入、成本费用表及经营状况分析报表;

    3、进行往来单位明细核算,建立往来单位供应商、客户档案;

    4、负责固定资产的购入、转移、折旧、减值、清理的会计核算,建立固定资产台账,健全固定资产明细卡,做到帐卡相符;

    5、按税收法规,及时进行各项税费计提、核算、申报和缴纳工作;

    6、做好会计档案(包括电子档案)的建立、备份、归档、装订、保管;

    7、负责现金收支单据的审查,审核出纳现金及银行存款余额是否账实相符。

    任职要求

    1、年龄30-40岁,大专以上学历,财务会计专业毕业;

    2、有三年及以上总账工作经验;

    3、熟悉精通总账、银行、税务等相关业务,了解相关法律法规;

    4、初级会计职称以上;熟练使用办公软件及财务软件;

    5、有房地产工作经验优先考虑;

    6、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。

  • 现金会计
    岗位职责

    1、办理银行存款和现金领取;

    2、负责支票、汇票、发票、收据的管理;

    3、制作银行账和现金账并认真核对,做到帐物相符;

    4、负责各部门费用的报销;

    5、定期核对固定资产;

    6、严格遵守现金管理制度,库存现金不得超过定额,不坐支,不挪用,不得用白条抵顶库存现金,保持现金实存与现金账一致。

    任职要求

    1、大专及以上学历,财务相关专业毕业,持有会计从业资格证;

    2、两年以上相关工作经验;

    3、对数字敏感,有责任心,细心、耐心,有职业素养;

    4、家庭住址在淮安市区范围内。

  • 集团综合运营策划
    岗位职责

    1、进行项目前期策划,负责编制项目开发可行性报告;

    2、负责营销策划方案的制定和实施,营销策划方案包括广告推广方案、营销活动方案的编写、媒体推广计划安排等;

    3、负责项目的宣传资料的写作,参与各种媒介宣传的创意和执行过程;

    4、负责营销活动中文案的写作和宣传工作;

    5、参与公司各类广告片和宣传片的创意、拍摄、协助工作;

    7、负责公司品牌形象的维护,以及推广宣传所需文字资料的收集和写作;

    8、负责对宣传项目和广告承诺进行评审,保证对外发布信息的正确性;

    9、对电视、报纸等传播媒体的广告传播进行效果评估,并作出书面报告。

    任职要求

    1、身体健康,25周岁以上,男女均可,形象气质佳,淮安市户口 ;

    2、广告/新闻/中文/设计/营销相关专业专科以上 ;

    3、两年以上房地产策划经验,熟悉淮安房地产市场;

    4、熟练使用办公软件及相关的管理软件;

    5、具备沟通能力、创意能力、组织能力;

  • 集团平面设计
    岗位职责

    1.负责公司的宣传资料、平面设计、文本设计工作;

    2.负责公司广告宣传品平面设计及制作;

    3.与其他部门、策划人员充分沟通,分析市场策划方案及制作需求,充分理解意图,设计和创作平面方案;

    4.负责公司报刊的排版,版面设计;

    5.负责对广告、宣传彩页、宣传海报、POP等的设计与制作;

    6.负责对分公司形象、分公司宣传品的设计,监督分公司对设计标准的实施;

    7.负责公司大型市场活动、展会、公司内部活动宣传品的设计与安装、实施;

    8.负责印刷品的出片、印刷、结算;

    9.负责广告计划的执行,与媒体沟通,定期发布公司广告。

    任职要求

    1、大专或以上学历 艺术设计/平面设计/视觉传达专业;

    2、两年以上平面设计工作经验;

    3、精通平面类相关软件;

    4、沟通能力强,抗压性好,吃苦耐劳,能及时高效完成领导交代的工作任务。

    5、请投简历时附带自己的作品,作品文件名称为:应聘岗位名称+姓名。

  • 团队总监 / Chief Inspector
    岗位职责

    1、根据公司理财模式特点,为客户建立、提供合法合规专业的资产管理咨询服务;

    2、根据业务要求,定期做客户回访,做好老客户维护和再开发,主动积极地为客户提供各类理财模式;

    3、完成团队搭建,对本团队每月任务进行分解,追踪;

    4、完成分公司制定的销售目标。

    任职要求

    1、大专及以上学历,具有非常强的执行力;

    2、1-3年以上团队管理工作经验;

    3、具备丰富的市场运营、策划推广、渠道建设、人员组织的实践经验;

    4、较强的企业经营决策能力、统筹策划经营能力、分析研究解决问题能力;

    5、具有较强团队组织管理能力,能熟练运用各种激励策略引导团队;

    6、具有保险、金融、银行、证券等从业经历,和团队管理者经验优先

集团总部

江苏中农生态农业科技集团有限公司

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